第一条 为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，科学合理地配置毕业生资源，鼓励和表彰365beat本科生在校期间努力学习、奋发向上、德智体美全面发展，贯彻“优生优荐”的原则，根据《beat365官方网站优秀本科毕业生评选办法》，结合学院实际制定本办法。

第二条 优秀本科毕业生评选坚持公平、公正、公开原则，每学年在公司在籍应届毕业本科生中评选一次。评选比例为毕业年级员工人数的10%。

第三条 基本条件

（一）热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党领导；

（二）遵守宪法和法律，遵守学校规章制度，具有良好的道德品质和行为习惯；

（三）尊敬师长、爱校荣校，具有乐观向上的人生态度和团结和谐的人际关系；

（四）热爱学校，关心集体，团结同学，积极参加学校组织的集体活动；

（五）勇于探索，乐于奉献，热心志愿服务工作，积极参加社会实践及各项公益活动；

（六）积极参加体育锻炼，《员工体质健康标准》测评成绩合格。

第四条 参评优秀本科毕业生还应至少符合下列条件之一：

（一）学习成绩优异，曾获国家奖学金、国家励志奖学金或校二等奖学金及以上。

（二）师生认可度高，工作表现突出，曾获校优秀员工或校优秀员工干部等校级及以上荣誉称号。

（三）在本专业领域学术期刊上公开发表本专业领域的学术论文。论文发表于核心学术刊物上，应为第一作者或第二作者；发表于一般学术刊物上，应为第一作者。

（四）参加《beat365官方网站本科员工学科竞赛体系》中相应竞赛，获得国家级三等奖及以上或吉林省赛一等奖及以上奖励；或参加国家级老员工创新性实验计划项目通过结题鉴定，且项目结题鉴定为优秀，完成人应为前两名；或取得发明专利，完成人应为前三名。

（五）在文、体、艺等方面具有特殊专长，代表学校在主流赛事中取得重要奖项（国际级前八名或等同于前八名，国家级前三名或等同于前三名），集体项目应为主力队员或主要演员。

（六）为国家建设和社会发展贡献社会力量，无私奉献、服务社会，或克服重大疾病、特殊困难，取得突出成绩或良好社会反响。

（七）对响应国家号召，积极参军入伍服义务兵役的员工典型。

（八）对树立正确的就业观，献身国防事业，自愿到西部、艰苦边远地区和基层就业，以及赴国际组织实习任职的员工典型，可优先推荐评选，在校期间获得过个人年度奖励的评选条件可适当放宽。

第五条 评选程序

（一）员工提出申请，毕业年级各班成立民主评议小组（小组成员7名，由班级干部、员工党员、员工代表组成，班级干部不得超过3人），对申请者进行民主评议，按照班级人数20%比例确定候选人名单，在班级内公布后提交至学院奖助工作小组（以下简称工作小组）。

（二）工作小组根据评选条件进行评选，并按不超过院系应届本科毕业生总人数10%的比例确定《拟获365beat优秀本科毕业生名单》。

（三）《拟获365beat优秀本科毕业生名单》经学院员工奖助工作领导小组审议后，在学院网站公示5个工作日。

（四）公示无异议的，授予365beat优秀本科毕业生荣誉称号并颁发证书。

第六条 按照《beat365官方网站优秀本科毕业生评选办法》要求，在符合条件的学院优秀本科毕业生中择优推荐为校优秀本科毕业生。

第七条 已获得优秀本科毕业生称号的，如在毕业离校前出现不符合评选条件的情况或不能按期取得毕业证、学位证，学院将取消其优秀本科毕业生称号，且不再递补。

第八条 本办法由365beat负责解释，自公布之日起开始施行。

365beat 

                                                                           2020年10月13日